Menu
RSS
Τρίτη, 03/08/2021
kalimera-arkadia logo
kalimera Arkadia Facebook pageKalimera Arkadia TwitterKalimera Arkadia YouTube channel
ΚΤΕΛ Αρκαδίας
komis490 1972018

Απεργιακή συγκέντρωση ΑΔΕΔΥ - ΓΣΕΕ στην Τρίπολη | "Βροντοφωνάζουμε όχι στην κατάργηση του 8ωρου" (vd)

Απεργιακή συγκέντρωση ΑΔΕΔΥ - ΓΣΕΕ στην Τρίπολη | "Βροντοφωνάζουμε όχι στην κατάργηση του 8ωρου" (vd)

Απεργιακή συγκέντρωση οργάνωσαν την Πέμπτη (10/06/2021) ΑΔΕΔΥ και ΓΣΕΕ, στην πλατεία Αγίου Βασιλείου, στην Τρίπολη.

Ο πρόεδρος της ΑΔΕΔΥ Αρκαδίας, Κώστας Μαρκόπουλος, ανέφερε… «Είμαστε εδώ όλοι για να πούμε ότι δεν μπορούμε να συναινέσουμε σε ένα νομοσχέδιο στο οποίο σε όλες τις επίμαχες διατάξεις είμαστε αντίθετοι. Είμαστε εδώ για να βροντοφωνάξουμε όχι στην κατάργηση του 8ωρου, της απεργίας και των συλλογικών συμβάσεων […] Να πούμε ένα στην κατάργηση των δικαιωμάτων μας […] Παλεύουμε όλοι για την μη ψήφιση του νομοσχεδίου και την ανατροπή του».

Τον λόγο πήρε ο πρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Αρκαδίας, Αριστείδης Μπρουμάς ο οποίος χαρακτήρισε «μονόδρομο» τη σημερινή απεργία. Ο κ. Μπρουμάς στάθηκε στα αρνητικά του νομοσχεδίου και στις υποσχέσεις που δόθηκαν αλλά δεν τηρήθηκαν ενώ έκανε λόγο και για «κατάργηση της Δημοκρατίας». «Το νομοσχέδιο έχει και κάποια θετικά ωστόσο μπροστά στον ξεριζωμό των συλλογικών συμβάσεων και των παρεμβάσεων που κάνει, χάνονται», συμπλήρωσε.

Το "παρών" στην εκδήλωση έδωσε και ο Συντονιστής της Νομαρχιακής Επιτροπής του ΣΥ.ΡΙΖ.Α Αρκαδίας Χρήστος Στάικος ο οποίος μεταξύ άλλων ανέφερε… «Σήμερα, μετά από μία πολυετή κρίση, έχουμε την Κυβέρνηση της ΝΔ, του Κυριάκου Μητσοτάκη και του κύριου Χατζηδάκη, […] που επιλέγουν να γυρίσουν τον κόσμο πίσω, που επιλέγουν να συρρικνώσουν τα δικαιώματα στους χώρους της εργασίας, που επιλέγουν να συρρικνώσουν τη Δημοκρατία».

Στην συνέχεια ο Νίκος Αποστολόπουλος, μέλος του Συλλόγου Τριτέκτων Μεγαλόπολης και εκπρόσωπος της Ομοσπονδίας Τριτέκνων Ελλάδας, ανέφερε πως το συγκεκριμένο νομοσχέδιο «χτυπάει την οικογένεια […] Το νομοσχέδιο αυτό δεν πρέπει να περάσει γιατί εκτός από αντιεργατικό, είναι και αντικοινωνικό».

Ο Γιώργος Φαράντος, Συντονιστής της Οργάνωσης Μελών Δυτικού Τομέα Δήμου Τρίπολης του ΣΥΡΙΖΑ-Προοδευτική Συμμαχία, είπε… «Αγωνιζόμαστε εναντίον του αντεργατικού νομοσχέδιου, αγωνιζόμαστε για να μην πάνε προς το δυσμενέστερο οι συνθήκες εργασίας και αγωνιζόμαστε για να παραμείνει το ωράριο. […] Ο αγώνας για τα εργασιακά δικαιώματα είναι συνεχής».

Γαλάνη Βασιλική

---------------------------------------------------------

ΕΡΓΑΤΟΥΠΑΛΛΗΛΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΑΡΚΑΔΙΑΣ

ΨΗΦΙΣΜΑ

 

Απεργιακής Συγκέντρωσης Γ.Σ.Ε.Ε. – Α.Δ.Ε.Δ.Υ

10 Ιουνίου 2021

 

Εμείς οι εργαζόμενοι του Ν. Αρκαδίας που συγκεντρωθήκαμε σήμερα, Πέμπτη 10 Ιουνίου 2021 σε συγκέντρωση στην Πλατεία Αγίου Βασιλείου στην Τρίπολη, αφού ακούσαμε τους ομιλητές αποφασίσαμε την έκδοση του παρακάτω ψηφίσματος:

Οι εργαζόμενοι, οι άνεργοι, οι συνταξιούχοι, οι νέοι και οι νέες, εκφράζοντας για ακόμη μία φορά τη φωνή διαμαρτυρίας του κόσμου της εργασίας απέναντι στο νέο εργασιακό νομοσχέδιο που προωθεί η Κυβέρνηση.

Είναι πλέον καθαρό στους ανθρώπους της εργασίας ότι το νέο εργασιακό νομοσχέδιο εμπεριέχει στοχευμένες νομικές κατασκευές και επικίνδυνες για τους εργαζόμενους και τις εργαζόμενες ιδεολογικές ακροβασίες, όπως είναι η επονομαζόμενη ατομική «διευθέτηση» του χρόνου εργασίας που ουδόλως σχετίζεται με τη γνωστή σε όλους μας διευθέτηση, ούτε βεβαίως

εξυπηρετεί πρόσκαιρες - εποχικές ανάγκες επιχειρήσεων. Με «φερετζέ» τη συμφιλίωση της οικογενειακής με την επαγγελματική ζωή επιχειρείται μια οριζόντια διάνοιξη ενός σκοτεινού εργασιακού τούνελ που θα μετατρέψει σε κόλαση τον εργασιακό βίο εκατοντάδων χιλιάδων εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα. Με ατομική συμφωνία, εργοδότες και εργαζόμενοι, υποτίθεται ότι θα «συμφωνούν» εργασία με υπερβάλλουσα-απλήρωτη εργασία για συγκεκριμένο χρονικό διάστημα. Κι όλα αυτά με ατομική συμφωνία, όταν είναι τοις πάσι γνωστό ότι οι εργαζόμενοι χωρίς την κάλυψη της συλλογικής εκπροσώπησης δεν θα έχουν τη δυνατότητα να διαπραγματευτούν ως ισότιμοι συνομιλητές.

Οι εργαζόμενες, οι εργαζόμενοι, απαιτούμε σεβασμό στα θεμελιώδη ατομικά και συλλογικά εργατικά δικαιώματά μας, σεβασμό στα κοινωνικοασφαλιστικά μας δικαιώματα, σεβασμό της αξίας της προσωπικότητάς μας, σεβασμό στην υγεία και στην ασφάλειά μας.

Σε αυτή την ιδιαίτερη συγκυρία τα συνδικάτα προτάσσουμε ξανά τις δικές μας διεκδικήσεις οι οποίες βασίζονται στις πραγματικές ανάγκες του κόσμου της μισθωτής εργασίας.

Απεργούμε, διαδηλώνουμε και απαιτούμε:

  • Προστασία και θωράκιση του 8ώρου και αποτροπή καταστρατήγησής του μέσω διευθέτησης με ατομική συμφωνία.
  • Σταθερή και πλήρη πενθήμερη εργασία, προστασία της Κυριακάτικης αργίας, αύξηση του υποχρεωτικού χρόνου ανάπαυσης και αύξηση της αμοιβής της υπερωρίας.
  • Κατάργηση όλων των ευελιξιών στο ωράριο εργασίας.
  • Ενίσχυση της προστασίας των εργαζομένων από την απόλυση και ένταξη στην εργατική προστασία των ευέλικτων μορφών απασχόλησης.
  • Προστασία της θέσης εργασίας και του δικαιώματος απασχόλησης σε περίπτωση άκυρης απόλυσης. Κατοχύρωση των επαγγελματικών ειδικοτήτων και αυστηρές κυρώσεις για τις ψευδείς εργοδοτικές καταχωρίσεις.
  • Κατοχύρωση του δικαιώματος αποσύνδεσης και ενίσχυση του ρυθμιστικού πλαισίου για την τηλεργασία στη βάση της πρότασης του Συνδικαλιστικού Κινήματος.
  • Ενίσχυση και θωράκιση του ΣΕΠΕ υπό την εποπτεία , τον έλεγχο και την ευθύνη του Υπουργείου Εργασίας. Απρόσκοπτη πρόσβαση των εργαζομένων σε Επιθεωρήσεις Εργασίας σε όλη την επικράτεια. Αυστηροποίηση των ελέγχων και των προστίμων της αδήλωτης εργασίας και των (υπ)εργολάβων.
  • Καμία κωδικοποίηση της εργατικής νομοθεσίας, χωρίς την προηγούμενη κατάργηση των απορρυθμιστικών διατάξεων.
  • Αποκατάσταση της καθολικότητας και της ρυθμιστικής εμβέλειας της Εθνικής Γενικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, ως προς το σύνολο των όρων της, μισθολογικών και μη.
  • Κατώτατο μισθό και ημερομίσθιο με ελεύθερες συλλογικές διαπραγματεύσεις, καθολικό για όλους/ες τους/τις εργαζόμενους/ες στην Ελλάδα χωρίς εξαιρέσεις. Κατάργηση των απορρυθμιστικών παρεμβάσεων στο ν.1876/199 και άμεση επανεκκίνηση χωρίς εμπόδια στη διαδικασία επέκτασης των ΣΣΕ.
  • Αποκατάσταση της πρόσβασης στη μονομερή Διαιτησία και καμία παρέμβαση στο ρόλο του Ο.ΜΕ.Δ. ως ανεξάρτητου φορέα δωρεάν παροχής ποιοτικών υπηρεσιών Μεσολάβησης και Διαιτησίας για τις συλλογικές διαπραγματεύσεις.
  • Αποτελεσματική προστασία της αξιοπρέπειας, της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων, σωματικής και ψυχικής ανεξάρτητα από τον τομέα όπου παρέχεται η εργασία και το είδος της σύμβασης ή σχέσης εργασίας.
  • Άμεση λήψη κατάλληλων μέτρων για την αυστηρή τιμωρία των υπεύθυνων για την σεξουαλική και την ηθική παρενόχληση στην εργασία, την αποκατάσταση των θυμάτων βίας και παρενόχλησης και την απρόσκοπτη πρόσβαση των ίδιων και των σωματείων τους στις Αρχές.
  • Κανονισμό Εργασίας σε όλες τις επιχειρήσεις με υποχρεωτικό περιεχόμενο, μεταξύ άλλων, τη ρύθμιση ζητημάτων προστασίας της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων και μέτρων αυστηρής αντιμετώπισης των περιστατικών βίας και παρενόχλησης.
  • Σαφές πλαίσιο ως προς τον φορέα και τις αρμοδιότητες ελέγχου των περιστατικών βίας, παρενόχλησης και παράνομων διακρίσεων στην εργασίας μαζί με αυστηρό πλαίσιο κυρώσεων και προστίμων.
  • Άμεσα συντονισμένα μέτρα υγείας και ασφάλειας προσαρμοσμένα στις επαγγελματικές απαιτήσεις και επαγγελματικά χαρακτηριστικά για την αντιμετώπιση της πανδημίας. Δωρεάν τεστ σε όλους/ες τους/τις εργαζόμενους/ες και αυστηρούς ελέγχους στην εργοδοσία.
  • Ενίσχυση της ήδη θεσμοθετημένης προστασίας της μητρότητας, ως προς τους όρους εργασίας, την υγεία και την ασφάλεια των (υποψήφιων) εργαζόμενων μητέρων ανεξάρτητα από τον τομέα απασχόλησής τους και τη μορφή εργασίας τους.
  • Προστασία των εργαζόμενων γονέων από φαινόμενα καταχρηστικών εργοδοτικών συμπεριφορών «ανταλλαγής» των διευκολύνσεων στην άσκηση των γονεϊκών τους καθηκόντων με ευελιξία και αστάθεια στην εργασία τους.
  • Διαφάνεια στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ των στοιχείων όλων των γονικών αδειών.
  • Ελεύθερη συνδικαλιστική δράση χωρίς κρατικό και εργοδοτικό παρεμβατισμό. Ενίσχυση της προστασίας της συλλογικής δράσης, της συλλογικής αυτονομίας, της απεργίας και των εκλεγμένων εκπροσώπων των εργαζομένων. Κατάργηση των περιοριστικών παρεμβάσεων στο συνδικαλιστικό νόμο 1264/1982 και αυστηρές κυρώσεις στους εργοδότες που παρεμποδίζουν τη συνδικαλιστική δράση.
  • Δημόσιο και καθολικό ισχυρό σύστημα υγείας - πρόσβαση όλων σε ποιοτικές δημόσιες υπηρεσίες υγείας, πρόνοιας και ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης, προστασία κατοίκων μειονεκτικών περιοχών της ηπειρωτικής και νησιωτικής περιφέρειας. Άμεση αποκατάσταση για την αντιμετώπιση της πανδημίας των κενών υγείας και ασφάλειας εργαζομένων και γενικού πληθυσμού και αυστηρά μέτρα πρόληψης στους χώρους εργασίας.
  • Αποτελεσματική δημόσια και καθολική κοινωνική πολιτική. Προστασία της μητρότητας και της οικογένειας, ενίσχυση των δημόσιων υποστηρικτικών δομών για τη φροντίδα των παιδιών, των ηλικιωμένων και των ατόμων με αναπηρία.
  • Δίκαιη μεταναστευτική πολιτική, αποτελεσματική και συνεκτική αντιμετώπιση των ζητημάτων μετανάστευσης, ασύλου και ιθαγένειας με σεβασμό στα δικαιώματα του ανθρώπου.
  • Δημόσιο και δίκαιο σύστημα κοινωνικής ασφάλισης με εγγυημένες συντάξεις και παροχές. Κατάργηση των μειώσεων των εργοδοτικών εισφορών και προστασία των συνταξιοδοτικών – κοινωνικοασφαλιστικών παροχών. Καμία πολιτική ιδιωτικοποίησης της δημόσιας επικουρικής ασφάλισης. Απρόσκοπτη και ταχεία έκδοση συνταξιοδοτικών αποφάσεων κύριων και επικουρικών συντάξεων και εφάπαξ παροχών, με άμεση χορήγηση προσωρινής σύνταξης. Βελτίωση του οργανωτικο-λειτουργικού επιπέδου του ΕΦΚΑ και του ΕΟΠΥΥ για την έγκαιρη και αποτελεσματική εξυπηρέτηση των ασφαλισμένων-συνταξιούχων. Σύσταση Εθνικού Επαγγελματικού Ταμείου.
  • Αποτελεσματική αντιμετώπιση της ανεργίας και αξιοποίηση εγχώριου και αλλοδαπού εργατικού δυναμικού που βρίσκεται στη χώρα. Κρατική εγγύηση όλων των επιδοτούμενων θέσεων εργασίας.
  • Αυστηρές κυρώσεις και καμία πρόσβαση σε κρατική και ευρωπαϊκή χρηματοδότηση στους παραβάτες εργοδότες.
  • Αποτροπή αποβιομηχάνισης, ιδιωτικοποιήσεων – εκποιήσεων εθνικού πλούτου και θωράκιση του δημόσιου χαρακτήρα των επιχειρήσεων παροχής αγαθών και υπηρεσιών κοινής ωφέλειας και στρατηγικής σημασίας
  • Μείωση τιμολογίων κοινωφελών υπηρεσιών – έμπρακτη πάταξη μονοπωλίων και ακρίβειας στα καταναλωτικά αγαθά. Μόνιμη και αποτελεσματική προστασία πρώτης κατοικίας.
  • Δίκαιο φορολογικό σύστημα, ελάφρυνση των μισθωτών και των συνταξιούχων – πάταξη της φοροδιαφυγής, της εισφοροδιαφυγής και της εκτεταμένης παραβατικότητας.

ΕΝΩΤΙΚΑ-ΜΑΧΗΤΙΚΑ-ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΑ, καλούμε την Κυβέρνηση και τα λοιπά κόμματα να αποσύρουν το υπό ψήφιση Νομοσχέδιο, να αποδεχτούν τις θέσεις του Συνδικάτου που δημοσιεύονται με ένα εκτενές κείμενο θέσεων, διεκδικήσεων και προτάσεων με πυρήνα την ανάγκη σύναψης ενός νέου Κοινωνικού Συμβολαίου, ως σημείου αναφοράς για την επιστροφή στην κανονικότητα και την επιτυχή έκβαση του επιβεβλημένου παραγωγικού μετασχηματισμού της ελληνικής οικονομίας με όρους υγιούς ανταγωνιστικότητας και εργασιακής δικαιοσύνης, γιατί με εξαθλιωμένους εργαζόμενους ανάπτυξη δεν γίνεται. 

ΠΕΜΠΤΗ 10

ΕΞΟΥΣΙΟΔΟΤΟΥΜΕ

Τη Διοίκηση του Ε.Κ.Αρκαδίας να στείλει το παρόν ψήφισμα στους αρμόδιους κυβερνητικούς και υπηρεσιακούς παράγοντες, τα κόμματα, τη Γ.Σ.Ε.Ε., Α.Δ.Ε.Δ.Υ και να τα δημοσιεύσει στον Τύπο.

3 σχόλια

  • Εισάγετε το όνομά σας...
    Εισάγετε το όνομά σας... Πέμπτη, 10 Ιουνίου 2021 16:49 Σύνδεσμος σχολίου

    ΒΟΥΛΙΑΞΕ Η ΠΛΑΤΕΙΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΚΟΣΜΟ.

  • Εισάγετε το όνομά σας...
    Εισάγετε το όνομά σας... Πέμπτη, 10 Ιουνίου 2021 16:45 Σύνδεσμος σχολίου

    Οι ες αεί και εις τους αιώνας των αιώνων αμήν πρόεδροι της ΑΔΕΔΥ Αρκαδίας και του Εργατικού Κέντρου. Δεν αλλάζουν ποτέ. Έλιωσαν τα κόκαλά τους κι αυτοί εκεί, πρόεδροι

  • Εισάγετε το όνομά σας...
    Εισάγετε το όνομά σας... Πέμπτη, 10 Ιουνίου 2021 14:08 Σύνδεσμος σχολίου

    Μεγαλειώδης συγκέντρωση των εργατοπατέρων. Αυτοί που έκαναν rapid test δίπλα ήταν πολλαπλάσιοι!!!!!

Προσθήκη σχολίου

Βεβαιωθείτε ότι εισάγετε τις (*) απαιτούμενες πληροφορίες, όπου ενδείκνυται. Ο κώδικας HTML δεν επιτρέπεται.

Επιστροφή στην κορυφή

Διαβάστε επίσης...